“Larga Scala” – Livello approfondimento

APPROFONDIMENTO L’analisi del concetto di “larga scala” nel contesto del GDPR rappresenta un punto nodale per comprendere l’applicazione di alcuni obblighi e responsabilità in materia di protezione dei dati personali. In questa sezione di approfondimento verranno esaminati alcuni esempi concreti che aiutano a chiarire i confini di questa nozione nonché le implicazioni del “larga scala” per i trattamenti in ambito lavorativo e quelli realizzati dai responsabili del trattamento. Esempi Di seguito vengono riportati alcuni esempi positivi e negativi di trattamenti “su larga scala”, desunti dalle linee guida wp243 rev.01. Applicazione nell’ambito HR Nel contesto delle Risorse Umane, la valutazione della “larga scala” deve considerare se il trattamento riguarda solo la popolazione aziendale o anche soggetti esterni, e se la dimensione aziendale è tale da raggiungere soglie significative in termini quantitativi e geografici. Nell'ambito delle attività di un responsabile del trattamento Il concetto di "trattamento su larga scala" può riguardare anche un responsabile del trattamento, in relazione alle prescrizioni a lui direttamente rivolte. A seguire … La sezione "ESPERTO" evidenzia che la valutazione della “larga scala” nei trattamenti di dati personali non si basa su soglie numeriche fisse, ma richiede un’analisi caso per caso, considerando sia il numero assoluto sia la […]